Mijn naam is Linda Wes en ik vond het leven eigenlijk best ingewikkeld. Ik zat vast in denkpatronen en emoties zonder dat ik het doorhad. Overtuigingen die ik in mijn jeugd had gecreëerd – om verbonden te blijven met mijn omgeving – waren mijn waarheid geworden.
Eerst stond ik op een drukke dansvloer. Gezellig soms, soms niet. Maar met mijn 162 cm had ik geen overzicht. Door mezelf te ontwikkelen – via coaching, therapie, en het leren begrijpen hoe ons brein werkt – kwam ik op het balkon. Nu zie ik wat er gebeurt. En daardoor kan ik anders reageren.
Die weg van dansvloer naar balkon? Daar heb ik inmiddels ruim 2300 uur anderen in begeleid. Met simpele vragen, metaforen en visualisaties help ik mensen naar hun eigen balkon te komen. Niet door te vertellen wat ze moeten doen, maar door ze te laten zien wat ze zelf al lang weten.
2300+ uur op het balkon met anderen. Van executives tot ondernemers. Allemaal slim, allemaal succesvol, allemaal ergens vastgelopen in patronen die ze niet zagen.
Ik ken de dansvloer. Mijn eigen patronen hebben me jaren gestuurd zonder dat ik het wist. Die ervaring neem ik mee in elke sessie.
ICF PCC geaccrediteerd, EMCC Senior Practitioner. MBA en INSEAD Executive Master in Change. De theorie ken ik. Maar het echte werk gebeurt in de praktijk.
Geen adviezen, geen stappenplannen. Wel vragen die blijven hangen. Ik help je zien wat je allang weet maar nog niet onder ogen kwam.
Ik ben fulltime coach. Dat betekent: ik neem mijn vak serieus. Altijd een opleiding aan het doen. Gemiddeld zes boeken op mijn bureau waar ik doorheen werk. INSEAD Executive Master in Change, Advanced Group Coaching, Beckett McInroy – en zomer 2026 mijn MCC. Het hoogste niveau.
Maar ik begrijp meer dan alleen coachen.
Ik heb een bedrijf opgericht, huizen geflipped, belegd, MBA, familiebedrijf, executive functies. Daardoor snap ik hoe organisaties werken. Wat het kost om te veranderen. Waar leiders vastlopen. Wat ondernemerschap van je vraagt.
Die ervaring zit in mijn coaching. Theorie én praktijk. Dat maakt het verschil.
Van executives bij multinationals, MKB en familiebedrijven tot uitvoerend medewerkers. Door zich gericht te laten coachen hebben velen het verschil kunnen maken binnen hun omgeving. Benieuwd hoe zij de coaching ervaren hebben? Lees de reviews!
Linda scoort bij mij hoog als het gaat om vertrouwen, inzet, neutraal blijven, er voor de client zijn, niet van te voren invullen.
Door mij te leren zelf patronen in mijn gedrag en gevoelens te herkennen, heb ik meer inzicht gekregen in mijzelf. Ik heb mijzelf leren begrijpen.
